記者23日獲悉，《深圳市鼓勵總部企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施辦法》（下稱(chēng)《實(shí)施辦法》）經(jīng)新一期市政府公報印發(fā)。在深設立的總部企業(yè)，符合一定條件可享落戶(hù)獎、貢獻獎、租房與購房補助等多項支持。

此次《實(shí)施辦法》在2017年出臺的《深圳市鼓勵總部企業(yè)發(fā)展實(shí)施辦法》（深府規〔2017〕7號）基礎上，突出強調了“高質(zhì)量發(fā)展”。比如，在享受支持政策的總部企業(yè)認定上，增設了“世界500強跨國公司在我市設立的地區總部或具有研發(fā)、銷(xiāo)售、貿易、結算等職能，并與市政府簽訂合作協(xié)議的獨立法人總部機構”，“成立時(shí)間不超過(guò)10年，符合深圳戰略性新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，結合外部股權融資情況、可比公司在境內外市場(chǎng)的估值情況，經(jīng)第三方機構評審，估值或市值超過(guò)10億美元，并與市政府簽訂合作協(xié)議的企業(yè)”等。

在支持措施上，調整為對實(shí)繳注冊資本、產(chǎn)值規模（營(yíng)業(yè)收入）符合規定條件的新引進(jìn)總部企業(yè)，在承諾期內實(shí)現其承諾產(chǎn)值規模（營(yíng)業(yè)收入）和地方財力的，分別在其完成第二年、第三年承諾時(shí)給予落戶(hù)獎勵500萬(wàn)元；對注冊且持續經(jīng)營(yíng)1年（含）以上的，連續3年納入本市統計核算的產(chǎn)值規模（營(yíng)業(yè)收入）和形成地方財力保持正增長(cháng)且連續3年符合規定條件的總部企業(yè)，可以申請貢獻獎，獎勵金額按照上一年度形成本市地方財力超過(guò)前兩年度最高值的部分再乘以30%計算，原則上最高不超過(guò)2000萬(wàn)元。

《實(shí)施辦法》提出，對在深無(wú)自有辦公用房的總部企業(yè)，租用總部自用辦公用房的，每年按自用辦公用房實(shí)際租金的50%給予補助，最多不超過(guò)5年，每年補助金額不超過(guò)150萬(wàn)元；首次購置總部自用辦公用房的，按購房房?jì)r(jià)的10%給予一次性補助，最高不超過(guò)5000萬(wàn)元。符合條件的總部企業(yè)可以獨立或聯(lián)合申請總部用地建設總部大廈，總部大廈以自用為主，同時(shí)允許一部分進(jìn)行租售，其中租售部分須包含一定比例的政策性?xún)?yōu)惠商業(yè)辦公用房。

《實(shí)施辦法》還規定，總部企業(yè)可享受市領(lǐng)導掛點(diǎn)服務(wù)、大企業(yè)便利直通車(chē)服務(wù)和重大項目便利直通車(chē)服務(wù)?？偛科髽I(yè)人才納入人才安居保障范圍，可按有關(guān)規定申請租購人才住房，并對符合條件的高級管理人員予以重點(diǎn)保障?？偛科髽I(yè)高級管理人員納入市人才認定范圍?？偛科髽I(yè)中層以上管理人員、下屬控股產(chǎn)值規模（營(yíng)業(yè)收入）占比最高的一級子公司高管，以及在企業(yè)發(fā)展和技術(shù)創(chuàng )新中做出突出貢獻的其他人員，可按有關(guān)規定享受本市人才獎勵，獎勵金額原則上最高不超過(guò)150萬(wàn)元。