近日，中國人力資源和社會(huì )保障部在北京召開(kāi)第４４屆世界技能大賽參賽總結大會(huì )，對第四十四屆世界技能大賽上載譽(yù)歸來(lái)的中國技工，給予通報表?yè)P，并對金牌中國工匠重獎每人30萬(wàn)元。
國家級的獎勵，為提高技術(shù)工人的社會(huì )地位開(kāi)了一個(gè)好頭，折射出一個(gè)時(shí)代的價(jià)值取向。曾幾何時(shí)，由于深受傳統觀(guān)念的影響，“上技校、做技工沒(méi)面子”等認識誤區長(cháng)期存在，導致“本科生滿(mǎn)地跑，技術(shù)工無(wú)處找”的尷尬境地。而今，一邊是，中國制造轉型升級“中國智造”，渴望更多高技能新型勞動(dòng)者。另一邊是，國家從出臺《中國制造2025》，到政府工作報告中提出“質(zhì)量之魂，存于匠心”， 全社會(huì )推崇匠心的氛圍正在形成。需求與供給，互為增益，相得益彰。
將目光投向世界，“工業(yè)4.0”的浪潮撲面而來(lái)。制造基礎上的智造，比以往任何時(shí)候都需要創(chuàng )新。今天的技能人才，工作內容早已不再是擰擰螺絲、開(kāi)開(kāi)機器這般的簡(jiǎn)單重復勞動(dòng)，也未必就是“動(dòng)手不動(dòng)腦”的普通藍領(lǐng)。上海寶鋼股份公司熱軋廠(chǎng)高級技師王軍有一句經(jīng)典的反問(wèn)：“誰(shuí)說(shuō)工人不能像科學(xué)家一樣發(fā)明創(chuàng )造？”如今，他已擁有國家專(zhuān)利188項。面向未來(lái)，技術(shù)工人的創(chuàng )新能力，將不斷重塑世界經(jīng)濟結構、改寫(xiě)國家競爭格局。從這個(gè)意義上講，我們不僅要倡導工匠精神，還要為技能人才搭起更高的舞臺，得到精準的培養。
十九大報告指出，“建設知識型、技能型、創(chuàng )新型勞動(dòng)者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神，營(yíng)造勞動(dòng)光榮的社會(huì )風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣?！卑l(fā)展壯大技能人才隊伍，就必須完善技能教育，加強職業(yè)培訓，改善工作環(huán)境，進(jìn)一步完善高技能人才評選表彰制度和收入分配政策，著(zhù)力提高技能人才水平，讓更多的青年學(xué)生學(xué)習有動(dòng)力、前進(jìn)有方向、成長(cháng)有榜樣，帶動(dòng)更多青年選擇技能成才之路。正如一名金牌工匠所說(shuō)的那樣，“讓更多年輕人成為優(yōu)秀工匠，展現中國力量?！?/p>
知識改變命運，技能也可以改變命運。今天，中國經(jīng)濟由高速增長(cháng)階段轉向高質(zhì)量發(fā)展階段，踏上了建設世界制造強國的新征程，更加呼喚大國工匠，更加需要工匠精神。盡管我們不必人人成為大國工匠，但人人可以成為工匠精神的踐行者，在成就自己精彩人生的同時(shí)，為中國制造強筋健骨，為中國力量凝神鑄魂。（作者 何皆梁）